日前

，电力运营前往公司驻村帮扶点安康旬阳市蜀河镇兰滩社区开展专项招聘

，拓宽外地群众就业和增收渠道

，提升帮扶事情效果。

“你们还很年轻

，这次招聘能让你们学习一技之长

，还能有一份稳定收入

，是一次难得的时机。”在公司决定前往兰滩社区开展专项招聘后

，驻村帮扶事情队通过微信群、入户走访等形式大力宣传

，尤其是对恒久没有牢固事情的待业青年重复上门发动。

4月9日一大早

， 兰滩社区党群效劳中心集会室就开始热闹起来

，招聘会现场坐满了前来应聘的外地村民。“历来没见过有企业‘上门’来招聘

，并且照旧国企单位

，咱这条件也不知道能不可应聘上……”来加入招聘会的村民小声议论着。

招聘会上

，公司人力资源部组织各人寓目了企业宣传片

，从企业基本情况、文化、生长及优势等方面做了详细介绍

，并就各人提出的事情所在、薪酬福利、职业生长等问题一一作了解答

，13人现场递交简历并到局面试。

“我没有从事过相关的事情

，但我学习能力比较强

，能刻苦、上手快……”社区居民邓丁源在面试中说道。

“不必担心

，入职后我们会提供全面系统的专业技术培训

，安排老师傅带你

，还会按期组织考证取证

，只要踏实肯学

，肯定能胜任岗位事情。”公司人力资源部卖力人答道。据了解

，为更好资助外地群众实现稳定就业需求

，结合应聘人员实际情况

，此次招聘适当放宽了招聘条件

，为更多群众提供一个更好的就业时机。

自被确定为省级新增定点帮扶单位以来

，电力运营公司党委高度重视

，通过消费帮扶、劳务输出等一系列务实举措

，让村民用双手创立幸福生活

，变“输血”为“造血”。此次招聘会开到村民家门口

，有效搭建起人岗供需“双通道”

，不但实现“一人就业

，发动一户”

，也买通了效劳群众转移就业“最后一公里”。

据了解

，本次招聘最终通过面试4人

，近期已安排入职健康职业体检。